Vamos falar de Coaching? Parte 1

O que é Coaching?

Coaching é a maior e melhor tecnologia de capacitação humana existente na atualidade.

Coaching é um mix de diversos recursos, técnicas, ferramentas, conhecimentos de várias ciências como a psicologia, neurociência, recursos humanos, planejamento estratégico, visando à conquista de grandes resultados em diversos contextos, seja profissional, pessoal, familiar, social, financeiro e até espiritual.

Coaching também é conhecido como um processo que produz mudanças positivas e duradouras em um pequena espaço de tempo de forma acelerada e efetiva. Coaching tira o indivíduo de seu estado atual e leva-o para um estado desejado de forma satisfatória.

O processo é uma oportunidade para a visualização de forma clara dos pontos individuais para que seja aumentada a autoconfiança nas negociações, para remover barreiras de limitação, para que pessoas possam se conhecer e atingir seu potencial máximo e alcançar as metas impostas de forma objetiva e assertiva.

O processo é flexível e confidencial, realizado por meio de sessões, onde o profissional, que é chamado Coach, tem a função de estimular, apoiar e despertar no seu cliente, este chamado de coachee, o seu potencial máximo, que pode ser infinito, para que este conquiste tudo o que deseja. :) "Essa colocação eu eu adorei!"

As sessões de Coaching podem ser individual ou em grupo, em intervalos de semanal, quinzenal ou mensal, e tem duração de uma a duas horas.

Tipos e áreas que o Coaching pode ser aplicado:

O Self Coaching é voltado para atender necessidades pessoais.

O Executive Coaching ou Business Coaching é voltado a atender necessidades corporativas e empresariais. Dentro destes duas áreas, o Coaching ainda pode ser ramificado em diversos outros contextos.

Benefícios

Benefícios Pessoais:

• Desenvolvimento pessoal e profissional;
• Elevação da felicidade e realização;
• Conquista do autoconhecimento e autodesenvolvimento;
• Evolução e melhoria contínua;
• Melhora na qualidade de vida e equilíbrio interior;
• Equilíbrio e inteligência emocional;
• Quebra de crenças limitantes;
• Alinhamento de valores e missão de vida;
• Novas competências e aprimoramento de habilidades;
• Melhora na qualidade de vida e bem estar;
• Diminuição de estresse e cargas negativas;
• Melhora nos relacionamentos pessoais;
• Aumento da congruência interna e externa;
• Melhoria da autoestima e autoconfiança;
• Melhoria no controle das emoções;
• Aumento da flexibilidade e adaptação a mudanças.

Benefícios Profissionais:

• Desenvolvimento de habilidades e competências;

• Motivação e trabalho em equipe;

• Delegação e feedbacks assertivos;

• Melhora nos relacionamentos interpessoais;

• Conquista de inteligência competitiva e visão sistêmica;

• Cumprimento de metas e prazos;

• Comunicação eficaz e assertiva;

• Minimização de conflitos;

• Maximização e aceleração de resultados;

• Retenção e desenvolvimento de talentos;

• Redução do turnover e rotatividade;

• Implantação de uma cultura de alta performance;

• Melhor gestão do tempo;

• Planejamento estratégico;

• Desenvolvimento de futuros líderes;

• Planejamento efetivo da força de trabalho.

O Coaching pode ajudar pessoas independente da carreira ou profissão escolhida. Veja algumas situações:

• Mudança de emprego ou de função exercida;

• Desmotivação na profissão;

• Melhora de desempenho e produtividade;

• Aumento de resultados;

• Desejo por uma promoção dentro da empresa;

• Desenvolvimento de novas habilidades;

• Quebra de comportamentos e crenças limitantes;

• Crescimento pessoal e profissional;

• Busca por novos desafios;

• Desejo de uma nova profissão, a de Coach;

• Desenvolvimento de liderança e equipes;

• Busca por reconhecimento profissional;

• Mudança ou criação do próprio negócio;

• Melhoria nos relacionamentos amorosos ou sociais;

• Melhoria e melhor controle da vida financeira;

• Auxílio no processo de emagrecimento;

• Métodos para auxiliar nos estudos para concursos.

Definições

Coach - profissional capacitado e habilitado a aplicar  os processos de Coaching em pessoas ou organizações.

Coaches - Todos os profissionais que exercem a profissão de Coach.

Coachee - é o cliente, pessoas que se submetem aos processos.

Conclusão

O Coaching tem sido utilizado por organizações em todo o mundo com o objetivo de potencializar e acelerar o alcance de grandes e efetivos resultados no mundo dos negócios, além de desenvolver o potencial do capital humano.

Nas próximas iremos conhecer as principais ferramentas adotadas nos processos de Coaching usados para desenvolver gerentes de empresas.

Até mais.

Willon Félix

CEO e Executive Office da Guiawize  e

Gerente de Arquivo na empresa Comp Line Informática

www.compline.com.br